پورتال سازماني (پرتال سازماني) ، چهارچوبيست براي يكپارچه كردن اطلاعات، سيستم ها، سرويس ها و فرايندهاي سازماني از طريق ابزار هاي سيستم ساز مي باشد. يك پورتال در قالب يك رابط كاربري مبني بر وب ارانه مي شود، و براي جمع آوري اطلاعات از طريق برنامه هاي كاربردي خاصي كه پورتلت ناميده ميشود، طراحي شده است. پورتال يا پورتال سازماني (پرتال سازماني) يك سايت بسيار بزرگ بر روي اينترنت است كه ميتواند حجم بااليي از اطلاعات و سرويس دهي به كاربران و بازديدكنندگان را اداره كند. به زبان فني يك سايت بر بستر پورتال سازماني (پرتال سازماني) از يك صفحه ورودي پر از داده و پيوند شده تشكيل شده كه امكانات زياد و مخاطبين متنوع و زيادي را پشتيباني ميكند. پورتال سازماني (پرتال سازماني) مجموعهاي از سيستمهاي تركيبي است كه كار يافتن اطلاعات را براي كاربران ساده ميكند.
نرم‌افزار‌هاي پورتالِ سازماني، موتورِ توليد محتوا و مديريتِ اطلاعات و سامانه‌هاي تحت وبِ يك سازمان هستند. در حقيقت، برتري اين قبيل نرم‌افزار‌ها نسبت به سيستمهاي مديريت محتوا يا CMSها را مي‌توان در عناوين ذيل خلاصه نمود :
- قابليت‌هاي ويژه در مديريتِ يكپارچه كاربران و گروه‌ها
- مديريتِ يكپارچه دسترسي كاربران و گروه‌ها به ابزار‌ها و اطلاعات
- ابزار‌هاي توسعه‌اي (Development Tools) براي مديريت پوياي داده‌ها از طريق ابزار‌هاي ساختِ ماژول و افزونه
- مجهز بودن به ابزار‌هايي براي توسعه فُرم هاي پيشرفته تحتِ وب و مديريت بانك‌هاي اطلاعاتي ايجاد شده
- ابزار‌هاي توليد گزارش‌هاي پويا از بانك‌هاي اطلاعاتي مختلف
- قابليت اتصال و انسجام با بانك‌هاي اطلاعاتي خارج از سيستم با انواع فناوري‌هاي مطرح
- قابليت‌هاي پيشرفته در مديريت جريان پردازش اطلاعات و عمليات و اقدامات درون سازماني توسط كاربران
شركت نيافام، شركت پيشرو در بكارگيري فناوري هاي نوين در توسعه پورتال هاي سازماني مي باشد.
سيستم مديريت آموزش الكترونيكي lms